Trách nhiệm công việc
Phụ trách mọi mặt nghiệp vụ của bộ phận: kế toán, thủ quỷ, thanh toán, chi phí…
Xây dựng, kiện toàn, cập nhật các quy trình công việc của bộ phận kế toán.
Xây dựng mô tả công việc, phân công nhiệm vụ, giám sát thực hiện, đánh giá kết quả và đào tạo chuyên môn định kỳ cho nhân viên bộ phận.
Đảm bảo hoạt động kế toán của công ty tuân thủ và đáp ứng các yêu cầu luật định và các yêu cầu nội bộ của công ty.
Đảm bảo nguyên tắc: ghi nhận chi phí, doanh thu kịp thời, hạch toán đúng khoản mục, ghi nhận số liệu chính xác, xuất báo cáo đúng thời gian quy định.
Quản lý họat động tài chính kế toán hàng ngày của công ty: quản lý tiền mặt, tiền gửi ngân hàng, xuất hóa đơn, doanh thu, chi phí, thanh toán, công nợ, tài sản cố định, thuế, hợp đồng khách hàng/nhà cung ứng…
Quản lý hoạt động tài chính định kỳ của công ty: khai báo thuế, kiểm toán, các báo cáo định kỳ theo quy định pháp luật và nội bộ công ty.
Các hoạt động tài chính kế toán phát sinh đột xuất: tiếp đón, làm việc với các đoàn kiểm tra, thanh tra của nhà nước.
Thực hiện sắp xếp, lưu trữ hồ sơ kế toán đầy đủ, chính xác.
Thực hiện các công việc khác theo phân công của cấp trên.
Tiêu chí khảo hạch
Tính chính xác, toàn diện, kịp thời của số liệu kế toán và công tác hạch toán hàng ngày.
Kịp thời cảnh báo, kiểm soát tình hình lợi nhuận của công ty;
Kiểm tra, đính chính các đầu mục sổ kế toán.
Tinh thần hợp tác, phối hợp với nhân viên bộ phận và nhân viên các bộ phận.
Quyền hạn
Có quyền đề xuất sửa đổi, cập nhật quy trình công việc liên quan đến bộ phận mình.
Có quyền đề xuất các phương án tối ưu hóa chi phí cho toàn công ty.
Có quyền đề xuất tuyển dụng, chấm dứt hợp đồng lao động, điều động, bổ nhiệm, khen thưởng, xử phạt, huấn luyện đào tạo cho nhân viên thuộc bộ phận.
Có quyền phân công công việc, giám sát và đánh giá hiệu quả/thành tích công việc của nhân viên dưới quyền.
Quan hệ công việc
Đối nội:
Tổng giám đốc, Phó TGĐ quản lý Tài chính -Kế toán của Tập đoàn.
Các trưởng bộ phận.
Nhân viên trong toàn công ty.
Đối ngoại:
Các cơ quan, ban ngành nhà nước: sở Tài chính, chi cục thuế, đơn vị kiểm toán, các đoàn thanh kiểm tra của nhà nước…
Ngân hàng.
Khách hàng.
Điều kiện tuyển dụng
Đại học chuyên ngành kế toán – kiểm toán, tài chính – ngân hàng.
Nắm rõ các quy định của pháp luật liên quan đến lĩnh vực kế toán.
Có từ 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực logistics, trong đó có 3 năm đảm nhiệm vị trí Kế toán trưởng.
Có chứng chỉ Kế toán trưởng theo quy định.
Tiếng Trung các kỹ năng tốt, tiếng Anh giao tiếp cơ bản.
Sử dụng thành thạo các ứng dụng tin học văn phòng (word, excel, ppt...) và các phần mềm kế toán thông dụng.
Khả năng độc lập triển khai công việc.
Năng lực phán đoán, ra quyết định, lập kế hoạch.
Chịu được áp lực công việc lớn.
Năng lực lãnh đạo.
Tinh phần phối hợp, hợp tác tốt.
Tinh thần trách nhiệm, đạo đức nghề nghiệp cao.
LẠI HỒNG UYÊN VY
vylai@ckhrconsulting.vn
0773749107